第1232回例会 クラブ協議会 『地区協議会報告3』
2003年6月2日(月)
斉唱 『君が代』
合唱 『奉仕の理想』
唱和 『四つのテスト』
会長報告 *ガバナー事務所より、第15回ローターアクト地区協議会開催通知受領。
   6月15日(日)レイウェル鎌倉 9:30〜登録 登録料は4,000円
幹事報告 *横須賀北RCより、例会変更通知受領。
*三浦RCより、例会例会変更通知受領。
*ロータリーの友受領。

出席報告

会員 出席 欠席 本日の出席率 前週メーキャップ前  前週メーキャップ後
36名 30名 6名 83.33% 75.00% 75.00%
入会式 新会員 待場 浩さん (株)グローバル・ニュークリア・フュエル・ジャパン 代表取締役社長

誕生祝
石井 勇二会員 6月10日生まれ
永井 不士男会員 6月13日生まれ
夫人誕生祝
鈴木 明美様 6月13日生まれ
藤原 芳以様 6月17日生まれ
入会祝
小野 善信会員 1992.6.29
坂倉 五佐男会員 1995.6. 5
西田 金忠会員 1996.6. 3
嘉山 照正会員 1997.6.30

森   勇人会員

1998.6. 1
ニコニコBOX
1 掛田侑男君 本日のクラブ協議会よろしくお願い致します。
2 宮本清志君 本日地区協発表の方よろしくお願いします。
3 渡辺佑一君 クラブ協議会報告よろしく。
4 真木英一君 ロータリーの友1年間おしゃべりをさせて頂きました。大変有難うございました。
5 三橋仁男君 久し振りで出席出来ました。過日の地区協も家内の入院で欠席しました。申し訳ありません。
6 三橋仁男君 入会祝有り難うございます。
7 石井勇二君 入会祝い有り難うございます。
8 永井不士男君 誕生祝有難うございます。
9 坂倉五佐男君 入会祝ありがとうございます。今年で9年目となりました。月日の立つのは早いものですね。
10 小野善信君 入会祝ありがとうございます。入会12年目に成りました。
11 西田金忠君 入会祝い有り難うございます。
12 西塚五郎君 前例会休みまして申し訳ございませんでした。
13 井上錬勝君 欠席が続き申し訳ありません。
14 森 勇人君 入会祝ありがとうございます。
15 高橋隆一君 お久しぶりです。なかなか来れなくて申し訳ありません。
前日計 809,000円 本日計 33,000円 累計 842,000円

委員会報告

坂倉次年度幹事
*次期各委員長は来期の活動報告書を、原稿取り纏めのため6月中旬までに
   綿谷次期幹事まで提出してください。
*年間活動計画及びプログラムは近日中に印刷して配布するが、取り敢えず当面の方針としては
   夏季の家族会は行わず10月26日(日)に実施する予定。
*7月10日(木)は退会防止セミナーがありますので、三橋次期委員長よろしくお願いします。
*プログラム委員会については、卓話者の選定は月別に各委員会にお願いし、
   石井次期プログラム委員長はコーディネイターとしての役をお願いすることになります。
   7〜8月 会長・幹事、クラブ奉仕委員会
        9月 社会奉仕委員会
      10月 新世代奉仕委員会
      11月 職業奉仕委員会
      12月 国際奉仕委員会

●真木雑誌委員長
*配布された「ロータリーの友6月号」の内容について説明及びコメント。
*特に読んで欲しいと思う記事は次の通りです。
横書きの部
P15ガバナー座談会
P24'“希望りんご”をニューヨークに
P41日本のロータリアンに慈愛の種を
P33ロータリー物語 ジョン・ブラウント氏の活動の記録
P36ロータリー物語 ブラット・ハワード氏の活動の記録
縦書きの部
心に花を咲かそう

クラブ協議会(地区協議会報告3)

次年度クラブ奉仕副委員長  西塚 五郎会員(西田 金忠次期委員長の代理出席)
*分科会では、RCの今後の活動及び存続について危機意識を強く感じた。
*会費及びクラブ活動維持経費の減額を強く訴える出席者が数名いた。
*クラブ奉仕分科会のアンケート集計を皆さんに配布するので参考にしてください。
*地区協に出席の機会を頂き、各RCのロータリアンの皆さんと長時間にわたる
   勉強会に参加できたことを感謝します。
次年度ロータリー財団委員長  菱沼 正喜 会員
*委員会の性質上分科会では寄付の話が主でした。
*リーダー及びサブリーダーはそれぞれロータリーの意義及び心からの寄付を強調された。
*目標としては1人180ドル、ベネファクター1名、ポリオプラス150ドル以上ですが
   当クラブとしては今まで通り責任を果たしていきたい。
   心ある方は進んでお願いします。
次年度新世代奉仕委員長  永井 不士男 会員
*分科会の前に新世代と社会奉仕委員会合同で会議があり、リーダーから次の説明があった。
@今年は新世代のライラがお休みとなる。
A青少年交換事業は国際委員会に移管された。従って今年は新世代としては
   特別な仕事はない。
*分科会ではサブリーダーから次の説明があった。新世代の仕事は三つある。
@恒久的仕事 ローターアクトとインターアクト
A大変な仕事 識字率の向上(外国中心)
B地域に根ざした活動 こまめに行政に顔を出し仕事を発掘する。
*次年度の当クラブの活動予定新世代は0才〜30才が対象です。
   当クラブの会員である東電及びニュークリアさんににお願いし、若い人を集めて
   職場見学を実施し、エネルギー問題を青少年の間でどのように認識し考えていくか
   啓蒙したいので、皆さんのご協力をお願いします。
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